上海宏陽人力資源有限公司

勞務派遣

由勞務派遣機構與派遣員工簽訂勞動合同，派遣員工向用工企業提供勞務的一種新型用工模式。勞務派遣的最顯著特征就是勞動力的雇傭和使用分離，不僅可以節省用工企業勞動力的使用和管理成本，更重要的是有利于用人單位用人的靈活性，并且可以減少勞動關系風險。

人事外包

企業為更好的發展，集中精力在戰略核心上，通過與第三方機構合作，將人力資源管理中瑣碎、復雜且需要專業操作的一項或者幾項人事事務工作轉移的一種外包模式，以降低人力成本，實現效率最大化。包含但不限于人事代理、企業人事代辦等業務。

社保代理

社保代繳是社保代理服務的主要內容，指代理公司為企業或個人提供代辦或繳納社會保險的服務，是人事代理服務中眾多項目之一。

主要模式：企業社保、個人社保，主要內容：社保代繳、公積金代繳。